Научиться видеть и правильно отрабатывать свои слабые места проще всего в игровой форме. Именно поэтому тренинги личностного роста так популярны сегодня среди людей, ищущих себя. Методики тренинга успешно применяют психологи и карьерные консультанты службы занятости.
На протяжении четырех дней в «Клубе ищущих работу», организованном в ЦЗН Сыктывкара, обсуждались самые актуальные вопросы успешного трудоустройства и адаптации на новом рабочем месте. Разработанная карьерными консультантами сыктывкарского центра занятости программа психологического тренинга позволила участникам побывать в самых разных ролях.
Живые умственные разминки, ежедневные искренние приветствия и ритуалы способствовали созданию доброжелательной атмосферы и служили хорошей подготовкой к восприятию серьезного материала по технологии поиска работы. Важным плюсом тренингов стало то, что полученные теоретические знания были отработаны на занятиях и превратились в практические навыки. Участники составляли профессиональные резюме, осуществляли деловой звонок, обсуждали особенности ведения деловой беседы, имиджа и его составляющих.
Важнейшим и основным звеном всей работы стало собеседование, после которого каждый участник получил обратную связь от потенциального работодателя.
Как рассказала «Республике» карьерный консультант Центра занятости Сыктывкара Анастасия Ячменева, тренинговые группы подбираются из людей одного образовательного и социального уровня. В групповом взаимодействии человеку намного легче отработать нужные навыки для самопрезентации и успешного трудоустройства.
– Конфликты и стрессы неизбежны в жизни человека, – пояснила Анастасия Ячменева. – В ходе тренинга его участники научились конструктивно справляться с большой частью ситуаций, которые ранее вызывали у них стресс. Конечно, нет чудодейственных сценариев, нет волшебных упражнений. Одно из главных правил тренинговой группы – активность каждого, ведь если человек сам захотел изменить ситуацию, то он на верном пути к самореализации.
Идеальный тренинг – это когда отзывы участников совпадают с ожиданиями карьерного консультанта. О результативности этого четырехдневного тренинга, завершившегося 18 марта, говорят отзывы его участников, которые благодарили за предоставленный опыт и утверждали, что теперь у них появилась уверенность в том, что они смогут найти нужную им работу.
Галина ГАЕВА
Фото ЦЗН Сыктывкара
Оставьте первый комментарий для "Тренинги успешного трудоустройства"